Zadnje čase v naših logih govor bolj ko ne teče o krizi. Za veliko podjetij so to zelo težki časi in reže se, kjer se da in tu se poleg ostalih postavk znajdejo tudi odpuščanja zaposlenih. Da situacija v Sloveniji  res ni rožnata, kažejo podatki o razmerju med prostimi delovnimi mesti in iskalci zaposlitve na blogu Dataoko.

Vendar pa se je na drugi strani potrebno vprašati tudi, zakaj so ti ljudje bili odpuščeni in kaj bi bilo mogoče storiti, da do tega ne bi prišlo. Kdo je tako nepogrešljiv za podjetje, da lahko ostane in kdo mora iti, koga bi podjetje zelo težko pogrešalo, za koga bi se borilo? Ob  razmišljanju mi je padel na pamet seznam stvari, ki človeka v podjetju naredijo nepogrešljivega:
Preberi objavo do konca…

Televizija se počasi tako ali drugače seli na računalnike in mobilne naprave tudi pri nas. Telemach je pred kratkim lansiral D3GO, SiOL oz. Telekom Slovenije pa SiOL TViN. Televizijske programe tako lahko gledaš na računalniku in na mobilnih napravah z iOS ali Android operacijskim sistemom. Sliši se super, a za vse tiste, ki si ne želimo imeti televizije doma in ne imeti sklenjenega naročniškega razmerja za televizijo, je to neuporabna storitev, saj jo lahko uporabljajo samo obstoječi naročniki.

Zame kot uporabnika konvergenca storitev določenega ponudnika ne pomeni to, da mi za naročilo samostojne storitve hočejo vsiliti dodatno storitev, ki je ne rabim. Dostop do interenta ni več nekaj ekskluzivnega, medtem ko je pobiranje denarja prek interneta očitno še vedno rocket surgery. Bil bi pripravljen plačati bodisi za SiOL TViN ali D3GO, ampak to sploh ni opcija, ker nisem naročnik enega od televizijskih (ali internetnih v Telemachovem primeru) paketov omenjenih ponudnikov. SiOL mi kot Mobitelovemu uporabniku niti ne ponudi možnosti, da bi plačal za storitev. Hja, če nočete mojega denarja, pa nič.
Preberi objavo do konca…

Včeraj sem bil na Delovi okrogli mizi na temo Kdo bo služil z internetom. Posnetek okrogle mize najdeš na Delovem Youtube kanalu. Na okrogli mizi so bile omembe vredne tri misli. Mitjevi opazki, ko je komentiral neroden in z oglasi okrašen proces plačevanja naročnine na Piano (kateremu brez pomisleka v trenutni izvedbi napovedujem #epicfail) in dejstvo, da start-upi, ki so pravilno ugotovili uporabnikove potrebe in vse skupaj zapakirali v dobro uporabniško izkušnjo, nimajo težav s preživetjem. Žebljico na glavico pa je zadel Primož, ko je povedal naslov tega zapisa: “Ko ti človek hoče dati svoj denar, ga ne oviraj pri temu.”
Preberi objavo do konca…

Odgovor je kratek: takrat, ko so temu tudi namenjena; torej osnovna in srednja šola ter faks. Torej približno od 6 od 25. leta. Glava je takrat še prazna in mindset staršev ter posledično otroka je  (naj bi bil) usmerjen v njegovo učenje. Nikoli sicer ne vemo vsega in obstaja tudi pojem vseživljensko učenje, a mislim, da bi to moralo biti namenjeno predvsem poglabljanju obstoječih znanj ter spretnosti in ne toliko pridobivanju popolnoma novih. Razlogov zakaj in kako se bomo dotaknili v nadaljevanju. Da ne bo pomote – govorim o učenju znanj in spretnosti, ki jih potrebuješ za opravljanje svojega dela.

Preberi objavo do konca…

Ne da je veliko takih v mojem življenju; nasprotno – ponavadi ljudje dobijo tisti WTF izraz na obrazu, ko jim razlagam svoje ideje. Kaj ‘češ, že profesorica angleščine v srednji šoli je po enem od esejev rekla: “Anej, your ideas are too deep to be understood by the general public.” Po moje ni bilo tako hudo, le naslovi esejev so bili precej funky in temu primeren je bil potem tudi tekst.
Preberi objavo do konca…

Mediji v svojem nastopu na družbenih medijih velikokrat podležejo skušnjavi in uberejo lažjo pot ter jih izkoriščajo zgolj kot še en kanal, kamor umeščajo svoje vsebine. A Val202 pa se je v tem primeru izkazal in prejšnjo trditev postavil na glavo.

Posebej za svoje privržence na Facebooku so naredili v stilu Weird Al Jankovica manipulacijo intervjuja z Janom Plestenjakom. Jan je sicer na koncu izpadel malce prismuknjeno, kakor je bilo tudi mišljeno, a je dojel štos in tudi sam na svoji Facebook strani objavil povezavo do videa. V tujini je eden vidnejših zgledov recimo FoxNews, ki dobro komunicira s svojimi privrženci in posebej za Facebook ustvarja vsebine ter s tem tudi nov samostojen kanal.

Preberi objavo do konca…

Huh, to, da čas leti izjemno hitro, ugotavljam vsak dan. Še bolj sem bil presenečen nad tem, ko sem kakšna dva tedna nazaj ponovno prebral besedilo v nogi tega bloga, da blog obstaja že cela 3 leta.

Začel sem ga pisati predvsem zaradi tega, ker smo v Core Solutions začeli postavljati bloge in ker sem obenem tudi zagovornik načela walk your talk – če pametuješ ljudem o bloganju, blogaj; če pametuješ ljudem o tvitanju, tvitaj. Najprej sem nekaj časa uporabljal Blogger, potem pa sem se odločil, da sta WordPress in svoja domena FTW in tako sem 30.1.2008 postavil svoj blog na anej.si.

Sicer imam še vedno slabo vest, saj je blogu manjkal predvsem fokus in včasih je minilo po par mesecev med zapisi. Ena od novoletnih obljub pa je bila tudi, da to spremenim in da bom pisal bolj pogosto. Internetom sem na srečo prizanesel s tem, da bi blog postal ventil za moja razmišljanja/filozofije/frustracije med tem, ko imam preveč časa, namesto tega pa sem raje s svetom delil izseke znanja, ki ga premorem. Še vedno ga je premalo, še vedno se bo treba učiti. Sicer pa si več o zakaj, kaj in kako lahko prebereš v prvi objavi.

Hvala Jonu za gostovanje, hvala Mitju za programiranje skripte za dnevno osveževanje lestvice Top 30 slovenskih blagovnih znamk na Facebooku in hvala tebi.

V komentarjih mi prosim zaupaj svoje mnenje o blogu. Česa si želiš brati v prihodnosti?

Zadnje čase me je spet povsod polno=) Tokrat sem se na povabilo @gcuzak (tnx!), ki je ponudil prevoz do IEDC na Bledu, udeležil dogodka Zavoda Ypsilon pod geslom Brez muje se še čevelj ne obuje. Med nas so privabili super goste: predsednika uprave Gruppo Illy in člana nadzornega odbora IEDC Bled Riccarda Illyja, ki je razkril svojo poslovno in politično pot, temu pa je sledila še okrogla miza še z dr. Japcem Jakopinom (Seaway Group), Tonetom Strnadom (Medis) in Marjanom Batageljem (Postojnska jama in Batagel & Co.).

Predavanje Riccarda Illyja je izzvenelo sicer več ali manj kot zapis iz Wikipedie, par zanimivih insightov je ponudil šele pri vprašanjih iz publike. Bolj je navdušila okrogla miza, ki jo je moderiral @zigavavpotic s tremi hudimi maherji, ki so vsak po svoje dokazali, da se da s trdim, poštenim in pametnim delom doseči marsikaj.

Proti koncu okrogle mize je na žalost klecnila baterija na netbooku, zato sem vključil še tvite izpod prstov @gcuzak. Za kul fotke pa se zahvaljujem Mateju Kolakoviću.

Riccardo Illy

Družina Illy je podjetje ustanovila leta 1933 z družino Hausbrandt. Podjetju Illy Caffe se je pridružil leta 1977, njegova družina je takrat imela cca 60% delež v podjetju. Podjetje je proizvajalo več 10 različnih mešanic kave. Ko je začel delati, se je najprej vprašal, zakaj bi nekdo v Italiji kupil Illy kavo, glede na to, da že obstaja veliko konkurentov – odgovor je bil: zaradi kvalitete. To je postal njihov glavni cilj. Kmalu se je odločil, da bo izločil iz ponudbe več mešanic kave, saj bi imel pri širitvi težave z lokalnimi okusi, tako je obdržal le najbolj kvalitetno.
Preberi objavo do konca…

Beseda je … zaveza. Izgovorjena ali zapisana. Je nekaj, s čimer zastaviš svoje celotno ime in svojo blagovno znamko. A vendar imam občutek, da večina ljudi besede jemlje z zelo sproščeno definicijo. Pravno ima sicer večjo težo zapisana; črno na belem, kakor pravijo. Ker je enkrat, ko je zapisana in se obe strani z njo strinjata, ne moreš več izpodbijati. Drugače je z izgovorjeno. To lahko človek požre, prikroji in na koncu je lahko vedno samo njegova beseda proti tvoji besedi.

Beseda ima dva vsaj dva vidika. Eden pomeni govoriti resnico – dejstva, ki dejansko obstajajo. Drugi je dati obljubo in potem obljubo tudi držati, torej izpolniti tisto, kar obljubiš, se dogovoriš, da boš.

Enkrat, ko te dobijo na laži ali pri neizpolnjevanju obljub, začneš izgubljati zaupanje. Rezultat tega v poslovnem svetu je lahko izguba posla, poslovni partnerji ti ne zaupajo več in o tebi se razširi slab glas, ki ga težko popraviš. Najbrž ni potrebno poudarjati, kako take novice potujejo z nepredstavljivo hitrostjo.

Še huje je to lahko v zasebnem življenju, ko lahko na ta način povsem uničiš odnos. Tudi če imaš sicer najboljše namene, pa v primerih, ko se ne držiš tega, kar se dogovoriš, zaupanje izgine. Tudi pot v pekel je bojda tlakovana z najboljšimi nameni.  In nenazadnje – veliko težje je pozabiti kot odpustiti.

Dandanašnji je bojda težko biti čist in dobro uspevati v okolju. Vsi smo že dobili svoje trde lekcije z ene ali druge strani. Ampak verjamem, da se da. Če se le dovolj potrudiš, brez izgovorov. Konec koncev, v večini primerov niti nočeš tvegati.

Čeprav država na eni strani s svojimi nesmiselnimi odločitvami zavira podjetništvo (npr. dvig prispevkov za študente z s.p.), pa je na srečo gospodarstvo krenilo svojo pot z vzpodbujanjem (beri: financiranjem) novih perspektivnih podjetij.

Seedcamp, dogodek, na katerem je Zemanti uspel veliki met, sedaj prihaja tudi v Ljubljano. Sklad za upravljanje tveganega kapitala s sedežem v Londonu bo sredi maja v Ljubljani organiziral srečanje Mini Seedcamp Ljubljana, ki je namenjeno nadarjenim mladim podjetnikom, ki imajo izvirne poslovne ideje, potrebujejo pa pomoč pri zagonu podjetja.

K sodelovanju so vabljeni nadarjeni posamezniki in nova podjetja z odličnimi poslovnimi idejami s področja tehnoloških rešitev iz Slovenije, Hrvaške, Srbije, Bosne in Hercegovine, Makedonije, Črne Gore, Albanije, Bolgarije in Grčije. Organizatorji sprejemajo prijave do 27. aprila 2009, zainteresirane ekipe pa se lahko prijavijo na spletni strani www.seedcamp.com/pages/Ljubljana09.

Med vsemi prijavljenimi ekipami bodo organizatorji srečanja Mini Seedcamp Ljubljana izbrali 20 najboljših projektov, ki jih bodo mladi podjetniki predstavili zbranim investitorjem in uglednim mentorjem, imeli pa bodo tudi priložnost za individualno delo ter posvet z mentorji. Osrednji dogodek v okviru Mini Seedcamp Ljubljana bo potekal 14. maja 2009 v Tehnološkem parku Ljubljana, 15. maja pa bo na Institutu »Jožef Stefan« še BarCamp Ljubljana (konferenca, na kateri udeleženci hkrati sodelujejo tudi kot predavatelji).

Doslej je projekt Seedcamp potekal v okviru letnih natečajev v Londonu. Letos pa so se organizatorji odločili, da bodo pred osrednjim natečajem Seedcamp septembra v Londonu izvedli še več regionalnih srečanj, med drugim tudi v Ljubljani. Kot zmagovalec Seedcamp 2007 in partner projekta je pokroviteljstvo srečanja in pomoč pri organizaciji Mini Seedcamp Ljubljana prevzela družba Zemanta, dogodek pa so med drugim že podprli tudi Tehnološki park Ljubljana, Institut »Jožef Stefan«, Poslovni angeli Slovenije, RSG Capital, Poteza, Eagle Ventures, Videolectures.net in Futura PR.

Dobre poslovne ideje rabijo ustrezno podporo okolja, da lahko zaživijo v praksi. Pri tem gre tako za finančni kapital kot tudi znanje in izkušnje, ki ga lahko prispevajo izkušeni in uspešni podjetniki ter drugi strokovnjaki. Cilj projekta Seedcamp je delovati kot katalizator uspeha prihodnjih generacij odličnih podjetnikov s prevzemanjem dela tveganj in osmišljanju poslovnih idej. Poleg mladih podjetnikov s svežimi poslovnimi idejami se dogodka udeležujejo tudi potencialni investitorji in izkušeni mentorji. Nadarjeni mladi podjetniki imajo tako na srečanju priložnost za širjenje svoje mreže poznanstev, svetovanje in dostop do potencialnih virov kapitala.

Več informacij o projektu Seedcamp je na voljo na spletni strain www.seedcamp.com.